Hermannsen-Concept: 10 Produkte
Schlagfertigkeit
Souverän reagieren Schlagfertigkeit heißt nicht: den anderen auskontern. Sondern: gelassen bleiben, Haltung zeigen und sprachlich souverän …
Effiziente Mitarbeitergespräche
Feedback & Dialog-KompetenzMitarbeitergespräche sind mehr als Pflichttermine – sie sind ein Schlüsselinstrument für Entwicklung, Motivation…
Leadership 2.0
Vom Selbstbild zur Führungskraft mit Wirkung Führung ist kein Zustand, sondern ein Prozess. Gerade erfahrene Führungskräfte stehen vor der …
Leadership-Basics
Führungskompetenz entwickeln Führung heißt mehr als Entscheidungen treffen – sie bedeutet Orientierung geben, Vertrauen aufbauen, kommunizi…
Telefontraining
Klar, freundlich, überzeugend im Kundenkontakt Telefonieren ist Beziehungspflege auf Distanz – und oft der erste Eindruck, den Kund:innen v…
Zeit- Stressmanagement
Klar denken, stark handeln Zeit- und Stressmanagement ist keine Frage von mehr Leistung, sondern von klaren Strukturen, mentaler Stärke und…
Konflikte im Führungsalltag
Im Spannungsfeld von Team, Führung & externen Partnern Führung heißt nicht nur Entscheidungen treffen – sondern Beziehungen gestalten. Konf…
Laterale Führung
Teams leiten auf Augenhöhe Laterale Führung heißt: Verantwortung übernehmen, ohne Titel oder Weisungsbefugnis. Dieses Seminar zeigt, wie Si…
Vom Kollegen zum Vorgesetzten
Neue Rolle souverän gestalten Der Sprung vom Kollegen zur Führungskraft ist mehr als ein Karriereschritt – es ist ein Identitätswechsel. Nä…
Work-Life-Balance
Klarheit, Gesundheit & Selbstführung Work-Life-Balance ist kein Kalendertrick, sondern eine Frage von Klarheit, Werten und Selbstführung. D…