Hermannsen-Concept: 17 Produkte
Mindful Leadership
Techniken für Achtsamkeit, Empathie & Resilienz Mindful Leadership heißt: klar führen – mit Herz, Haltung und innerer Stärke. Dieses Semina…
Moderationstraining
Meetings, Workshops & Konferenzen professionell leiten Moderation ist mehr als Reden – es ist die Kunst, Gruppenprozesse mit Klarheit, Stru…
Schlagfertigkeit
Souverän reagieren Schlagfertigkeit heißt nicht: den anderen auskontern. Sondern: gelassen bleiben, Haltung zeigen und sprachlich souverän …
Charisma Körpersprache
Wirkung entfalten. Menschen gewinnen.Charisma ist keine Gabe, sondern eine Kompetenz.In diesem Seminar lernen Sie, Körpersprache, Stimme un…
Effiziente Mitarbeitergespräche
Feedback & Dialog-KompetenzMitarbeitergespräche sind mehr als Pflichttermine – sie sind ein Schlüsselinstrument für Entwicklung, Motivation…
Leadership 2.0
Vom Selbstbild zur Führungskraft mit Wirkung Führung ist kein Zustand, sondern ein Prozess. Gerade erfahrene Führungskräfte stehen vor der …
Leadership-Basics
Führungskompetenz entwickeln Führung heißt mehr als Entscheidungen treffen – sie bedeutet Orientierung geben, Vertrauen aufbauen, kommunizi…
Telefontraining
Klar, freundlich, überzeugend im Kundenkontakt Telefonieren ist Beziehungspflege auf Distanz – und oft der erste Eindruck, den Kund:innen v…
Rhetorik Wirkung
So überzeugen Ihre Botschaften Rhetorik ist mehr als Worte – es ist die Kunst, Wirkung zu entfalten. In diesem Seminar trainieren Sie Stimm…
Zeit- Stressmanagement
Klar denken, stark handeln Zeit- und Stressmanagement ist keine Frage von mehr Leistung, sondern von klaren Strukturen, mentaler Stärke und…
Female Empowerment
Selbstbewusst. Sichtbar. Stark im Business. Dieses Seminar richtet sich an Frauen, die beruflich souverän auftreten, innere Blockaden überw…
Konflikte im Führungsalltag
Im Spannungsfeld von Team, Führung & externen Partnern Führung heißt nicht nur Entscheidungen treffen – sondern Beziehungen gestalten. Konf…
Führen mit emotionaler Intelligenz
Empathie & Klarheit im Leadership Führung heißt, Menschen zu verstehen – nicht nur Aufgaben zu steuern. Dieses Seminar zeigt, wie Sie emoti…
Laterale Führung
Teams leiten auf Augenhöhe Laterale Führung heißt: Verantwortung übernehmen, ohne Titel oder Weisungsbefugnis. Dieses Seminar zeigt, wie Si…
Vom Kollegen zum Vorgesetzten
Neue Rolle souverän gestalten Der Sprung vom Kollegen zur Führungskraft ist mehr als ein Karriereschritt – es ist ein Identitätswechsel. Nä…