Poko-Institut: 29 Produkte
Hol Dir das arbeitsrechtliche Know-how und lerne, erfolgreich zu verhandeln
Eine qualifizierte Ausbildung ist für den weiteren Lebensweg entscheidend. Betriebliche Abläufe und wechselnde Tätigkeiten, Lernstoff in de…
Arbeitsweise und Grundsätze der Rechtsprechung kennenlernen
Das Verfahren vor den Sozialgerichten unterscheidet sich in ganz wesentlichen Punkten von arbeitsgerichtlichen Verfahren. Sie als Schwerbeh…
Aktivieren Sie Ihre persönliche Überzeugungskraft
Wirksames Argumentieren gehört zum wichtigsten Handwerkszeug für Betriebsräte. Ob in Diskussionen im Gremium, mit Kollegen oder dem Vertret…
Gesetzliche Vorgaben kennen – rhetorische Fähigkeiten ausbauen
Die Schwerbehindertenvertretung (SBV) hat in Zusammenarbeit mit Arbeitgeber und Betriebsrat die wichtige Aufgabe, die Eingliederung und Tei…
Betriebswirtschaftliche Daten richtig analysieren
Der Wirtschaftsausschuss soll den Betriebsrat bei der Einschätzung der wichtigen wirtschaftlichen Daten des Unternehmens unterstützen. Auße…
Optimale Arbeitsstrukturen nutzen
Wenn wirtschaftliche Entscheidungen im Unternehmen anstehen, bleibt dem Wirtschaftsausschuss in der Regel wenig Zeit für seine unterschiedl…
Lerne schlagkräftig und rhetorisch perfekt zu argumentieren
Als Jugend- und Auszubildendenvertreter müsst Ihr kompetent, wortgewandt, schlagkräftig, ehrlich und überzeugend »rüberkommen«. Ihr müsst E…
Rechtssicher und klar formulieren - gekonnt verhandeln
Die Betriebsvereinbarung ist das typische Instrument zur Ausübung von Mitbestimmungsrechten. Da die Betriebsvereinbarung im Betrieb normati…
Erkrankungen erkennen und damit umgehen
9,3 % der Ausfalltage im Betrieb sind laut aktuellem Krankenstands-Report der AOK durch psychische Störungen und Erkrankungen begründet. Di…
Verfahrungsablauf und Beteiligunsrechte kennen
Ist ein Beschäftigter innerhalb eines Jahres länger als 6 Wochen ununterbrochen oder wiederholt erkrankt, muss der Arbeitgeber gemäß § 84 A…
Am Beispiel Ihrer eigenen Unternehmensunterlagen!
Aus den wirtschaftlichen Daten des Unternehmens lässt sich viel herauslesen: die Strategie des Unternehmens für die Zukunft, grundlegende D…
Einflussmöglichkeiten kompetent nutzen
Der Einsatz des richtigen Personals an der richtigen Stelle ist für den Erfolg jedes Unternehmens von zentraler Bedeutung. Deshalb zählt ma…
Motivieren & mitreißen auch bei lateraler Führung
Das Führen von Projektgruppen ohne offizielle Funktion als Linienvorgesetzter (Laterale Führung) ist heutzutage eine weit verbreitete Form …
Kennzahlen richtig einordnen
Entscheidungen im Unternehmen werden in der Regel unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten getroffen – die richtige Einschätzung der wirtscha…