OS 5.9 Wie wirke ich? Das Feedback-Seminar

Ihr erster Eindruck ist entscheiden für die Kontaktaufnahme. Mit dem letzten Eindruck gehen Sie aus der Begegnung, dieser bleibt. Beachten Sie dies in der Businesswelt häufig genug? Erstaunlich wenige Menschen beschäftigen sich wirklich damit, wie sie auf andere Menschen wirken.
Dabei hängt unser Erfolg großenteils von unserer Außenwirkung ab. Verkaufsgespräche, Kontakte, Gespräche und Verhandlungen verlaufen erfolgreicher, wenn Sie die Wahrnehmungspsychologie als Orientierung für Ihr Handeln nutzen.

• Der erster Eindruck
• Wahrnehmungspsychologie: Primacy und Regency- Effekt
• Das Ich-Konzept: Mein Real-, Soll- und Wunsch-Ich
• Die Wirkungsfaktoren: Stimme, Körper, Inhalt
• Wirkungsvolle Feedback-Regeln zum Geben und Nehmen
• Der Spiegel: Wie wirke ich auf Unbekannte und inGruppen?
• Wie wirke ich auf Kollegen und Chefs?
• Der Check: Stimmen Selbst- und Fremdbild bei mirüberein?
• Werte, Einstellung und Verhalten
• Neues Verhalten einüben und Stärken verstärken
• Unterstützung bei Verhaltensänderungen

Sie reflektieren und optimieren Ihr persönliches Auftreten.
Sie gleichen Ihr Selbstbild mit dem Fremdbild ab, um gezielter und erfolgreicher in Ihren Gesprächsituationen zu agieren.
Sie vergrößern Ihren Handlungsspielraum. Dies verhilft Ihnen in entscheidenden Schritten zu Ihrer souveränen und authentischen Persönlichkeit.
Sie verbessern die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten, Kollegen, Mitarbeitern und Kunden.