Wie wirke ich auf andere?

2-Tage Intensiv-Seminar

Das Feedback-Seminar, das Sie weiter bringt: Ich sehe was, was du nicht siehst

Wie wirke ich auf andere?

Ihre Wirkung auf andere Menschen beeinflusst alle Lebensbereiche – beruflich wie privat. Der größte Anteil unseres Verhaltens ist jedoch unbewusst. So sind wir manchmal irritiert, wenn unsere Wirkung eine andere ist, als wir beabsichtigt haben. Sind Sie neugierig zu erfahren, welchen Eindruck andere Menschen haben, die Sie erstmals live erleben? Sie werden erstaunt sein, wenn Sie anderen bislang fremden Menschen beim lauten Denken zuhören können. Denn erst wenn Sie sich der Wirkung Ihres Kommunikations- und Verhaltensstils bewusst werden, haben Sie die Möglichkeit zu entscheiden, ob Sie so oder anders wirken wollen.

Erleben Sie im Seminar in einem vertrauensvollen und wertschätzenden Rahmen sowie durch differenziertes Feedback, wie Sie als Persönlichkeit wirken.

Die Schwerpunkte Ihrer Weiterbildung

• Welche Ausstrahlung vermitteln Sie durch Körpersprache, Mimik, Gestik und Stimme?
• Wie können Sie den ersten Kontakt positiv gestalten?
• Wie verbessern Sie Ihre emotionale Ausstrahlung?
• Was macht Sie besonders und einzigartig?
• Was macht Ihren Charisma-Faktor aus?
• Was verschafft Ihnen Respekt und Sympathie?

Details zu Ihrer Weiterbildung

Inhalte

Tag 1

Feedback

• Was ist Feedback und was ist es nicht?
• Gelungenes und erfolgreiches Feedback
• Selbstbild, Fremdbild und der blinde Fleck

Die eigene Wirkung verstehen

• Wie entsteht persönliche Wirkung?
• Es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck: Welchen ersten Eindruck hinterlassen Sie?
• Wie wirkt ihr bevorzugter Kommunikationsstil?
• Welche Ausstrahlung vermittelt Ihre Körpersprache?
• Wie wirken Sie als Persönlichkeit? Welcher „Persönlichkeitstyp“ sind Sie?
• Einführung in das persolog©-Persönlichkeitsmodell
• Die Persönlichkeit als System mit verschiedenen Seiten
• Ihr individuelles Kurz-Profil erstellen
• Ihr bevorzugter Verhaltensstil
• Die Analyse Ihres Profils – die eigenen Stärken bewusster nutzen
• Andere „Persönlichkeitstypen“ verstehen und erfolgreich mit ihnen umgehen

Tag 2

Wie Entscheidungen den Führungsalltag leichter machen – Gestaltungsmomente nutzen

• Wie wollen Sie wirken? – Ihr positives Selbstbild
• Methoden für Dialoge, Präsentationen und schwierige Gespräche
• Resonanzphänomene – warum Gefühle ansteckend sind und was Sie für eine positive Ausstrahlung tun können
• Die innere Einstellung macht‘s – Wirkung entsteht im Kopf
• Einstellungen und Emotionen – welche sind hinderlich welche förderlich?

Das Status-Modell

• Status und Körpersprache – warum es nicht egal ist wo Sie sitzen
• Die eigene Status-Position bewusst wählen
• So werden Sie zum Status-Artisten
• Status und Charisma

Ihr persönlicher Praxistransfer

• Was möchten Sie beibehalten?
• Was möchten Sie neu entwickeln?
• Welche innere Einstellung ist hilfreich dabei?
• Wer kann Sie dabei unterstützen?
• Wertvolle Tipps und Tools für die Praxis

Ihr Nutzen

• Sie erhalten spannendes Feedback zu Ihrer Wirkung auf andere Menschen, das Sie weiter bringt
• Sie machen sich Ihrer Wirkung bewusst und erkennen mögliche Unterschiede zwischen Selbst- und Fremdbild
• Sie erweitern Ihre Fähigkeit im Geben und Annehmen von Feedback
• Sie definieren Ihre persönlichen Entwicklungsziele
• Sie erhalten wertvolle, sofort umsetzbare Tipps und werden beim Transfer unterstützt

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte aller Ebenen, z. B.:

• Führungskräfte aller Branchen und Abteilungen
  • Teamleitende
  • Projektleitende
  • Gruppenleitende