Change-Management

Im Fernlehrgang "Change Management" lernen Sie, mit Kollegen und Mitarbeitern erfolgversprechende Veränderungen im Unternehmen zu initiieren. Im Zentrum steht dabei der Mitarbeiter: Wie motivieren Sie ihn? Wie gehen Sie mit Widerständen um? Woran sehen Sie, dass Ihre Strategie funktioniert? Nach dieser Weiterbildung gelingt Ihnen erfolgreich der Spagat zwischen den nötigen Veränderungen und den psychologischen und beruflichen Fragestellungen der Mitarbeiter.

Sie erarbeiten sich fundiertes theoretisches und praktisches Grundwissen des Change Managements. Mithilfe anschaulicher und praxisorientierter Schritt-für-Schritt-Anleitungen und strukturierter, übersichtlicher Checklisten lernen Sie so, wichtige Prozesse im Unternehmen zu begleiten und Ihre Ideen zielführend umzusetzen.

• Die perfekte Vorbereitung für Ihr berufliches Projekt
  Sie sind nach Abschluss der Weiterbildung befähigt, Ihr eigenes "Change-Management Projekt" zu planen und zu realisieren.
   
• Mitarbeiter langfristig motivieren & verstehen
  Sie erfahren, wie Sie Mitarbeiter motivieren und durch sinnvolle Maßnahmen auch die eigene Motivation auf einem konstant hohen Niveau halten.
   
• Neue berufliche Wege gehen
  Mit Ihrem neu erworbenen Wissen im Change Management überzeugen Sie potenzielle Arbeitgeber und Ihr eigenes Unternehmen davon, Ihnen eine verantwortungsvolle Position anzubieten.
   
• Erfolgreich mit Mitarbeitern zusammenarbeiten & Probleme lösen
  Sie lernen in diesem Kurs, mit Widerständen bei Mitarbeitern im psychologischen und beruflichen Bereich umzugehen und vorausschauend Probleme zu lösen.

Bilden Sie sich im Change Management weiter und übernehmen Sie die zentrale Rolle im Unternehmen für die Umsetzung von Veränderungen!