Interkulturelle Teams

In der heutigen Berufswelt ist die Zusammenarbeit in internationalen Teams an der Tagesordnung. Doch oft erschweren Missverständnisse die Zusammenarbeit, wobei die Sprachbarriere meist gar nicht ausschlaggebend ist. Häufig werden interkulturelle Konflikte gar nicht als solche erkannt. Wer sich der eigenen kulturellen Prägung bewusst ist, kann abweichende Kulturstandards leichter erkennen und ist in der Lage, effektiver mit den Kolleginnen und Kollegen in einem interkulturellen Team zusammen zu arbeiten. Auf diese Weise wird ein solches Team zur Bereicherung und ist in der Lage, den heutigen Anforderungen gerecht zu werden.

Ein Seminar zur Förderung der interkulturellen Kompetenz für Fach- und Führungskräfte Ihres Unternehmens wird sich auf die Produktivität und die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen positiv auswirken. Sprechen Sie mit mir über den Bedarf Ihres Unternehmens. Ich erarbeite ein speziell auf die Bedürfnisse Ihres Teams abgestimmtes Programm. Die Seminare sind praxisorientiert und zeichnen sich durch Methodenvielfalt aus. Zu den Methoden gehören:

• Impulsvorträge
• Simulationen
• Rollenspiele
• Critical Incidents (z.B. anhand von Filmsequenzen)
• Praktische Übungen