Professionelles Recruiting - Bewerberauswahl und Interviewtechnik
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Professionelles Recruiting - Bewerberauswahl und Interviewtechnik
Bewertung:
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Juliette Schubert Professionelles Recruiting - Bewerberauswahl und InterviewtechnikManagement-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG
"Das Seminar war super. Sowohl thematisch als auch in der Durchführung. Aufgrund der geringen TN-Zahl konnte ganz individuell auf meine Bedürfnisse eingegangen werden. Frau Kuhlmeyer (ich hoffe richtig geschrieben) habe ich als sehr kompetent wahrgenommen. Ich kann das Seminar nur weiterempfehlen!" - 15.02.2023 08:08
"Das Seminar war super. Sowohl thematisch als auch in der Durchführung. Aufgrund der geringen TN-Zahl konnte ganz individuell auf meine Bedür… Gesamte Bewertung lesen - 15.02.2023 08:08
Sehr geehrte Frau Schubert,
wir bedanken uns herzlich für Ihr tolles Feedback. Wir freuen uns, dass Ihnen das Seminar gefallen hat und hoffen Sie in einem weiteren Seminar begrüßen zu dürfen.
Beste Grüße
Management Institut Dr. A. Kitzmann
Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KGStartdaten und Startorte
Beschreibung
Stattfindungsgarantie für Sie
Mit uns haben Sie Planungssicherheit. Wir bieten Ihnen eine
Durchführungsgarantie für alle unsere Seminare. Jederzeit können
Sie uns telefonisch erreichen. Sie profitieren vom Erfahrungswissen
anderer!
Aktuell stehen Ihnen für alle Präsenzveranstaltungen parallel Online-Termine zur Verfügung.
Finden Sie Gemeinsamkeiten und erkennen Sie Ihre Potenziale! In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie an Ihre Ziele kommen, und erhalten grundlegendes Know-how zum Bewerbertraining. Sie werden mit Tipps und Tricks für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch vertraut gemacht. Verstecken Sie Ihre Hemmungen und lassen Sie uns Ihnen Sicherheit vermitteln. Die wichtigsten Strategien für eine erfolgreiche Bewerbung werden praxisorientiert und anschaulich dargestellt.
Programminhalte
Die Bewerbungsunterlagen:
- Die professionelle Bewerbungsmappe - das Bewerbungsschreiben
- Der Einstellungstest
- Selbstdarstellung und Lebenslauf
- Tipps und Strategien für eine erfolgreiche Bewerbung
Die Vorbereitun…
Frequently asked questions
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Stattfindungsgarantie für Sie
Mit uns haben Sie Planungssicherheit. Wir bieten Ihnen eine
Durchführungsgarantie für alle unsere Seminare. Jederzeit können
Sie uns telefonisch erreichen. Sie profitieren vom Erfahrungswissen
anderer!
Aktuell stehen Ihnen für alle Präsenzveranstaltungen parallel Online-Termine zur Verfügung.
Finden Sie Gemeinsamkeiten und erkennen Sie Ihre Potenziale! In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie an Ihre Ziele kommen, und erhalten grundlegendes Know-how zum Bewerbertraining. Sie werden mit Tipps und Tricks für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch vertraut gemacht. Verstecken Sie Ihre Hemmungen und lassen Sie uns Ihnen Sicherheit vermitteln. Die wichtigsten Strategien für eine erfolgreiche Bewerbung werden praxisorientiert und anschaulich dargestellt.
Programminhalte
Die Bewerbungsunterlagen:
- Die professionelle Bewerbungsmappe - das Bewerbungsschreiben
- Der Einstellungstest
- Selbstdarstellung und Lebenslauf
- Tipps und Strategien für eine erfolgreiche Bewerbung
Die Vorbereitung und das Einstellungsgespräch:
- Die Internetbewerbung – Kennenlernen einiger Tools
- Wie verläuft ein positives Vorstellungsgespräch? Was zeichnet gute Bewerber aus?
- Bewerbungsgespräche mit Videokontrolle
- Szenische Rollenübungen, Präsentationen und Fallstudien
- Einführung in das Assessment-Center
Persönlichkeit und Wahrnehmung:
- Wie überzeuge ich meinen Gesprächspartner?
- Die optimale Selbstdarstellung
- Darstellung der eigenen Stärken und Schwächen
- Die Meisterung von heiklen Situationen
Ergebnisreiche Frage- und Antworttechniken:
- Auf welche Fragen muss ich vorbereitet sein?
- Gezielte Antworttechniken bestimmt einsetzen
- Das Zuhören
- Wie wirke ich auf Andere? Das eigene Gesprächsverhalten reflektieren
Die Entscheidungsfindung:
- Entwicklung und Einsatz von Entscheidungsinstrumenten
- Beurteilungsbögen
- Bewerbervergleich – wonach wird gesucht?
Zielgruppe
Die Weiterbildungsveranstaltung „Bewerbertraining“ richtet sich an Personen in Bewerbungssituationen.
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Juliette Schubert Professionelles Recruiting - Bewerberauswahl und InterviewtechnikManagement-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG
"Das Seminar war super. Sowohl thematisch als auch in der Durchführung. Aufgrund der geringen TN-Zahl konnte ganz individuell auf meine Bedürfnisse eingegangen werden. Frau Kuhlmeyer (ich hoffe richtig geschrieben) habe ich als sehr kompetent wahrgenommen. Ich kann das Seminar nur weiterempfehlen!" - 15.02.2023 08:08
"Das Seminar war super. Sowohl thematisch als auch in der Durchführung. Aufgrund der geringen TN-Zahl konnte ganz individuell auf meine Bedür… Gesamte Bewertung lesen - 15.02.2023 08:08
Sehr geehrte Frau Schubert,
wir bedanken uns herzlich für Ihr tolles Feedback. Wir freuen uns, dass Ihnen das Seminar gefallen hat und hoffen Sie in einem weiteren Seminar begrüßen zu dürfen.
Beste Grüße
Management Institut Dr. A. Kitzmann
Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KGEs wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!