OS 1.14 Change-Management
OS 1.14 Change-Management
Startdaten und Startorte
Beschreibung
OS 1.14 Change-Management
Die Rahmenbedingungen Ihres unternehmerischen Handelns sind wie nie zuvor Veränderungen unterworfen: Gesellschaftliche, wirtschaftliche und technologische Entwicklungen schlagen in immer dichterer Folge auf Ihr Unternehmen durch. Für Sie und Ihre erfolgreiche Unternehmensführung verändern sich die Parameter für: Frühzeitiges Erkennen von Branchentrends, strategische Flexibilität und die Fähigkeit, die Organisation schnell und effizient auf Umweltveränderungen einzustellen. All dies wird immer mehr zu Ihren unternehmerischen Key-Erfolgsfaktoren.
Seminarinhalte:- Merkmale einer veränderungskompetenten Organisation
- Psychologische Aspekte des Change-Managements
- Was mac…
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OS 1.14 Change-Management
Die Rahmenbedingungen Ihres unternehmerischen Handelns sind wie nie zuvor Veränderungen unterworfen: Gesellschaftliche, wirtschaftliche und technologische Entwicklungen schlagen in immer dichterer Folge auf Ihr Unternehmen durch. Für Sie und Ihre erfolgreiche Unternehmensführung verändern sich die Parameter für: Frühzeitiges Erkennen von Branchentrends, strategische Flexibilität und die Fähigkeit, die Organisation schnell und effizient auf Umweltveränderungen einzustellen. All dies wird immer mehr zu Ihren unternehmerischen Key-Erfolgsfaktoren.
Seminarinhalte:- Merkmale einer veränderungskompetenten Organisation
- Psychologische Aspekte des Change-Managements
- Was macht Veränderungsprojekte erfolgreich?
- Erfolgsfaktor Kommunikation
- Change-Management als Prozess und Projekt
- Strategie und Prozessarchitektur: Instrumente und Vorgehensweisen
- Kennzeichen erfolgreicher Führung in Veränderungsprozessen
- Erfahrungslernen zur Steigerung der Veränderungskompetenz
Sie gewinnen einen kompakten Überblick über moderne Instrumente und Vorgehensweisen im Change-Management. Sie lernen die Erfolgsfaktoren für die Umsetzung von Veränderungen in Ihrem Unternehmen kennen. Sie stellen damit sicher, dass Veränderungen im Unternehmen von Ihnen und Ihren Mitarbeitern mitgetragen werden.
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