Führung neu denken - Boxenstopp für Reflexion und Weiterentwicklung

Was macht Sie erfolgreich? Wo können Sie Ihre Kompetenzen weiter stärken und ausbauen? Dieses Seminar gibt Ihnen die Gelegenheit, gemeinsam mit anderen erfahrenen Führungskräften zu analysieren, wo Sie aktuell als Führungskraft stehen. Sie müssen nicht nur Ihre Projekte realisieren und Ihre technischen Fragestellungen managen, sondern übernehmen faktisch die Verantwortung für Ihre Mitarbeiter. Reflektieren Sie Ihren Führungsstil und bekommen Sie konstruktives Feedback zu Ihrem Verhalten und Wirken. Der coachingbasierte Ansatz des Seminars trägt dazu bei, dass Sie sich als Führungskraft noch erfolgreicher positionieren können.

Programminhalte „Boxenstopp Führung"

Vitalität und Innovationskraft:

• Reflexion des eigenen Handelns als Führungskraft
• Zieldefinition bzgl. Ihrer Führungsrolle
• Eigene Veränderungskompetenz entwickeln: Organisationsentwicklung
• Ihr persönlicher Entwicklungspfad

Selbstmanagement:

• Standortbestimmung als Führungskraft
• Sich selbst führen
• Das persönliche Umfeld als Coach und Mentor einbinden
• Konflikte souverän managen

Beziehungskompetenz im Business:

• Trainer- und Teilnehmerfeedback zu Ihrer Wirkung
• Motivation von sich selbst und Anderen stärken
• Neue Impulse für Ihre Arbeit als Führungskraft

Die Umsetzung in der Praxis:

• Neue Impulse für Ihren Führungsalltag
• Konkrete Handlungsempfehlungen
• Individuelle Führungsstil-Analyse

Zielgruppe "Boxenstopp Führung"

Das Training wendet sich an Führungskräfte, die seit mehreren Jahren Mitarbeiter/innen führen, und die zum Ziel haben, ihr eigenes Handeln zu reflektieren und ggf. zu optimieren.