Wie sehen mich die anderen? - Das Feedbackseminar

Ehrliches Feedback erhalten, blinde Flecken erkennen, Selbstreflexion stärken

„Ich wüsste gern mal, wie ich wirklich auf andere wirke.“
Vielleicht kennen Sie solche Gedanken. Sie führen Gespräche, moderieren Meetings oder leiten Teams – und trotzdem bleiben Unsicherheiten: Komme ich so rüber, wie ich es beabsichtige? Wirkt mein Auftreten souverän oder eher distanziert? Warum entsteht manchmal Widerstand, obwohl ich es gut meine?

In diesem Seminar erleben Sie, wie andere Sie wahrnehmen – und wie das mit Ihrem Selbstbild übereinstimmt. Sie reflektieren Ihre Körpersprache, Ihren Kommunikationsstil und Ihre Präsenz. Durch strukturiertes Feedback und gezielte Selbstreflexion gewinnen Sie Klarheit über Ihre Wirkung – und konkrete Impulse, wie Sie diese bewusst gestalten können.

Ein geschützter Rahmen, ehrliche Rückmeldungen und praxisnahe Methoden helfen Ihnen dabei, sich weiterzuentwickeln – authentisch und wirksam zugleich.

Ihr Nutzen

Sie gewinnen Klarheit über Ihre persönliche Wirkung – durch ehrliches Feedback und gezielte Selbstreflexion. Sie lernen, wie Ihr Selbstbild mit dem Fremdbild übereinstimmt (oder nicht), und erkennen, was Ihre Kommunikation stärkt oder schwächt. So entwickeln Sie Ihren Auftritt weiter – authentisch, souverän und stimmig zur eigenen Rolle.

Inhalte

• Selbstwahrnehmung & Wirkung

  • Wirkung bewusst steuern: Wie Sie erkennen, welche Signale Sie senden – und was beim Gegenüber tatsächlich ankommt.
  • Selbstbild und Fremdbild abgleichen: Wie Sie die Lücke zwischen Eigen- und Außenwahrnehmung schließen – für mehr Sicherheit im Auftreten.

  Kommunikation & Körpersprache

  • Klar wirken – ohne Worte: Wie Ihre Mimik, Haltung und Stimme Ihre Botschaft stärken oder schwächen – und wie Sie gezielt Einfluss nehmen.
  • Authentisch auftreten: Wie Sie stimmig und glaubwürdig kommunizieren – ohne sich zu verbiegen.

  Persönlichkeitsprofil & Verhalten

  • Verhalten verstehen, Wirkung entfalten: Wie Sie mit dem Persolog®-Verhaltensprofil Ihre Stärken und Entwicklungsfelder erkennen.
  • Innere Klarheit gewinnen: Wie Selbstreflexion Ihre persönliche Haltung stärkt – als Basis für mehr Präsenz und Wirksamkeit.

  Weiterentwicklung & Transfer

  • Konkrete Ziele statt vager Vorsätze: Wie Sie realistische Entwicklungsfelder definieren – und mit Klarheit zurück in den Alltag gehen.
  • Selbstwirksamkeit erleben: Wie Sie erfahren, dass Ihre Wirkung kein Zufall ist – sondern bewusst gestaltbar.

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte

Methoden

Einzel- und Gruppenarbeit, Teilnehmer:innen- und Trainer:innen-Feedback, videounterstützte Rollenspiele, Diskussionen, Übungen und Hilfe zum Transfer in den Alltag.