Künstliche Intelligenz (KI) im Requirements Engineering
placeFrankfurt am Main 23. Jan 2026Details ansehen event 23. Januar 2026, 09:00-17:00, Frankfurt am Main, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 20. Feb 2026Details ansehen event 20. Februar 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
placeDüsseldorf 16. Apr 2026Details ansehen event 16. April 2026, 09:00-17:00, Düsseldorf, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 27. Apr 2026Details ansehen event 27. April 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 5. Jun 2026Details ansehen event 5. Juni 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 3. Jul 2026Details ansehen event 3. Juli 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 4. Sep 2026Details ansehen event 4. September 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 19. Okt 2026Details ansehen event 19. Oktober 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
placeMünchen 13. Nov 2026Details ansehen event 13. November 2026, 09:00-17:00, München, Seminar 2009 |
placeStuttgart 13. Nov 2026Details ansehen event 13. November 2026, 09:00-17:00, Stuttgart, Seminar 2009 |
computer Online: online Training 4. Dez 2026Details ansehen event 4. Dezember 2026, 09:00-17:00, online Training, Seminar 2009 |
Einführung in Künstliche Intelligenz für Requirements Engineering
- Grundlagen der Künstlichen Intelligenz im IT-Kontext
- Relevanz von KI im Requirements Engineering
KI-Tools für die Anforderungsanalyse
- Überblick über KI-gestützte Tools und deren Funktion
- Einsatzmöglichkeiten in der Anforderungsanalyse
Automatisierung von Prozessen
- Wie KI Prozesse im Requirements Engineering automatisiert
- Analyse von Effizienz- und Präzisionsgewinnen
Praktische Anwendung von KI im Requirements Engineering
- Beispiele aus der Praxis
- Interaktive Übungen und Simulationen
Herausforderungen und Chancen der KI-Integration
- Umgang mit potenziellen Herausforderungen bei der Einführung von KI
- Strategien zur erfolg…
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Einführung in Künstliche Intelligenz für Requirements Engineering
- Grundlagen der Künstlichen Intelligenz im IT-Kontext
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KI-Tools für die Anforderungsanalyse
- Überblick über KI-gestützte Tools und deren Funktion
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Automatisierung von Prozessen
- Wie KI Prozesse im Requirements Engineering automatisiert
- Analyse von Effizienz- und Präzisionsgewinnen
Praktische Anwendung von KI im Requirements Engineering
- Beispiele aus der Praxis
- Interaktive Übungen und Simulationen
Herausforderungen und Chancen der KI-Integration
- Umgang mit potenziellen Herausforderungen bei der Einführung von KI
- Strategien zur erfolgreichen Implementierung
Cegos Integrata GmbH – Ihr Business Partner für Performance Learning
Seit 60 Jahren unterstützen wir Unternehmen jeder Größenordnung und Einzelpersonen mit praxisbezogenen Weiterbildungen für Fach- und Führungskräfte in der Mitarbeiterentwicklung.
Wir begleiten sie von der Konzeption bis zur Umsetzung eines Qualifizierungskonzepts und bilden Fach- und Führungskräfte mit modernen Methoden und innovativen Lernformaten weiter, die als Live Online Training, Hybridformat oder als Präsenzveranstaltung durchgeführt werden. Unsere passgenauen Lernangebote schaffen ein einzigartiges Lernerlebnis. Dabei legen wir großen Wert auf einen nachhaltigen Wissenstransfer, der einen nahtlosen Übergang in die Arbeitspraxis gewährleistet.
Mit über 1.000 Seminarthemen aus allen betrieblichen Bereichen decken wir ein umfangreiches Leistungsspektrum ab und sorgen mit einem Partnernetzwerk von mehr als 750 erfahrenen Trainern, Coaches und Consultants für einen nachhaltigen Wissenstransfer.
Als Unternehmen der Cegos Group, des internationalen Marktführers für die berufliche Weiterbildung, investieren wir kontinuierlich in Lerninnovationen, die unsere Kunden befähigt, mit der Digitalisierung und Transformation der Arbeitswelt Schritt zu halten. Rund 1.500 weltweite Mitarbeiter:innen tragen dazu bei, mit Performance Learning schlüsselfertige und individualisierbare Lösungen anzubieten, die in nationalen und internationalen Kundenprojekten jeder Größenordnung zum Einsatz kommen.
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