IBM CMW21G - IMS TM Performance and Tuning
- Dauer
- Ausführung
- Vor Ort
- Startdatum und Ort
IBM CMW21G - IMS TM Performance and Tuning
Bewertung:
Startdaten und Startorte
placeim Büro, Homeoffice, Meetingraum 19. Jan 2026 bis 21. Jan 2026Details ansehen event 19. Januar 2026, 09:00-17:00, im Büro, Homeoffice, Meetingraum, Seminar 30258 |
placeim Büro, Homeoffice, Meetingraum 9. Mär 2026 bis 11. Mär 2026Details ansehen event 9. März 2026, 09:00-17:00, im Büro, Homeoffice, Meetingraum, Seminar 30258 |
Beschreibung
Course Outline
- Monitoring and Tuning Overview
- IMS Structure and Major Control Blocks
- The IMS Logger and Pool Management
- IMS Communication Component
- IMS OTMA (Open Transaction Management Access) Communication Component
- z/OS Considerations for IMS
- IMS Scheduling
- IMS Program Loading Options
- IMS Program Elapsed Time
- IMS Database Buffering
Objective
- Create and implement a performance improvement plan based on the methodology presented
- Discuss the performance options available to the IMS user
- Describe the performance impact of the IMS storage pools and datasets and their interrelationships
- Interpret the information contained in performance reports
- Analyze the performance reports to determine pe…
Frequently asked questions
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Course Outline
- Monitoring and Tuning Overview
- IMS Structure and Major Control Blocks
- The IMS Logger and Pool Management
- IMS Communication Component
- IMS OTMA (Open Transaction Management Access) Communication Component
- z/OS Considerations for IMS
- IMS Scheduling
- IMS Program Loading Options
- IMS Program Elapsed Time
- IMS Database Buffering
Objective
- Create and implement a performance improvement plan based on the methodology presented
- Discuss the performance options available to the IMS user
- Describe the performance impact of the IMS storage pools and datasets and their interrelationships
- Interpret the information contained in performance reports
- Analyze the performance reports to determine performance bottlenecks in the IMS system
Cegos Integrata GmbH – Ihr Business Partner für Performance Learning
Seit 60 Jahren unterstützen wir Unternehmen jeder Größenordnung und Einzelpersonen mit praxisbezogenen Weiterbildungen für Fach- und Führungskräfte in der Mitarbeiterentwicklung.
Wir begleiten sie von der Konzeption bis zur Umsetzung eines Qualifizierungskonzepts und bilden Fach- und Führungskräfte mit modernen Methoden und innovativen Lernformaten weiter, die als Live Online Training, Hybridformat oder als Präsenzveranstaltung durchgeführt werden. Unsere passgenauen Lernangebote schaffen ein einzigartiges Lernerlebnis. Dabei legen wir großen Wert auf einen nachhaltigen Wissenstransfer, der einen nahtlosen Übergang in die Arbeitspraxis gewährleistet.
Mit über 1.000 Seminarthemen aus allen betrieblichen Bereichen decken wir ein umfangreiches Leistungsspektrum ab und sorgen mit einem Partnernetzwerk von mehr als 750 erfahrenen Trainern, Coaches und Consultants für einen nachhaltigen Wissenstransfer.
Als Unternehmen der Cegos Group, des internationalen Marktführers für die berufliche Weiterbildung, investieren wir kontinuierlich in Lerninnovationen, die unsere Kunden befähigt, mit der Digitalisierung und Transformation der Arbeitswelt Schritt zu halten. Rund 1.500 weltweite Mitarbeiter:innen tragen dazu bei, mit Performance Learning schlüsselfertige und individualisierbare Lösungen anzubieten, die in nationalen und internationalen Kundenprojekten jeder Größenordnung zum Einsatz kommen.
Werden Sie über neue Bewertungen benachrichtigt
Schreiben Sie eine Bewertung
Haben Sie Erfahrung mit diesem Kurs? Schreiben Sie jetzt eine Bewertung und helfen Sie Anderen dabei die richtige Weiterbildung zu wählen. Als Dankeschön spenden wir € 1,00 an Stiftung Edukans.Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!