school

All ways of learning

More than 33.000 training programmes and courses.

4 Personalmanagement in Heidelberg

Verwandte Themen: Personalpolitik, Eingliederungsmanagement, Recruiting, Personalcontrolling, Interviewtraining, Kompetenzen, Altersteilzeit, AGG, Human Resources (HR), Personalmarketing, Personalreferent/in, Outplacement, Personalabbau, Personalwesen, Vertragsmanagement, Fehlzeiten-Management, Arbeitszeit, Zeitarbeit, Lohnabrechnung, Personalentwicklung, Leistungsbewertung und Kündigung.

check_box_outline_blank

Gesundheitsmanagement und Krankheit in der betrieblichen Praxis - Rechtssicherer Umgang mit aktuellen Herausforderungen im Personalmanageme…

Logo von FORUM Institut für Management GmbH
Dienstag 28. November 2017 in Heidelberg

Die Themen - Pflichten im Arbeitsschutz - Gefährdungsbeurteilung - Verdacht vorgetäuschter Arbeitsunfähigkeit - Rechtssichere Gestaltung de…

check_box_outline_blank

Fachenglisch für das Personalmanagement - Ihr Wettbewerbsvorteil im internationalen Kontext

Logo von FORUM Institut für Management GmbH
Donnerstag 1. März 2018 in Heidelberg

Die Themen - General Legal English - Der fachliche Grundwortschatz - Fallstricke beim Übersetzen - Darauf sollten Sie achten - Recruitment …

check_box_outline_blank

Personalmanagement - Aufbau

Logo von MANAGER INSTITUT
"Mittwoch 31. Januar 2018 in Heidelberg und 215 andere Termine"

Systemischer Zusammenhang von Unternehmensführung, Organisationsentwicklung und Human Resources Management Die Zukunft des Human Resources …

check_box_outline_blank

Personalmanagement Kompakt Stärke durch Kompetenz nicht durch Macht

Logo von MKT
"Heidelberg, Ulm und 46 andere Orte

Inhalt Die Teilnehmer/innen lernen durch Vortrag, eigene Übungen und durch Erfahrungsaustausch die Möglichkeiten und Chancen guter Führung …

Personalmanagement

Personalmanagement ist eine der wichtigsten Funktionen in einem Unternehmen. Durch die richtige Verwaltung von einzigartigem Humankapital ist es möglich, nachhaltige Wettbewerbsvorteile aufzubauen. Um als Personalmanager erfolgreich zu sein, ist es notwendig, einen guten Einblick in die verschiedenen Teilbereiche des Human Resource Management zu haben.

Personalmanager

Zertifizierungskurse zum Personalmanager bieten ein breites Spektrum an Modulen an, die sich mit den verschiedenen Aspekten des Personalwesens befassen.

Neben den Grundlagen des Personalmanagements lernen angehende HR Manager die Grundlagen der Personalwirtschaft, der Personalführung und der Personalentwickulung kennen. Da Personalmanagement ein wichtiger strategischer Unternehmensbereich ist, gehört zum Wissen eines Personalmanagers auch Personalstrategie, Personalmarketing und Arbeitsrecht.

people Brauchen Sie ein Inhouse Angebot? Teilen Sie uns Ihre Wünsche mit und wir finden für Sie das passende Angebot. Kostenlos und unverbindlich.