Kurzarbeitergeldprüfung durch die Arbeitsagentur beim Arbeitgeber (firmenintern)
- Methode
Kurzarbeitergeldprüfung durch die Arbeitsagentur beim Arbeitgeber (firmenintern)
Bewertung:
Beschreibung
Gerade während der Corona-Pandemie haben viele Arbeitgeber die Kurzarbeit eingeführt. Im Anschluss an die Kurzarbeitergeldabrechnung kommt die Prüfung (Kurzarbeitergeldprüfung) durch die Agentur für Arbeit. Diese stellt fest, ob das Unternehmen die Kurzarbeit korrekt abgerechnet hat. Wurden auch die entsprechenden Voraussetzungen und Dokumentationspflichten erfüllt? Ist das nicht der Fall, müssen rückwirkende Korrekturen durchgeführt und im schlimmsten Fall das Kurzarbeitergeld zurückgezahlt werden.
Auf die KUG-Prüfung müssen sich die Arbeitgeber vorbereiten und wissen, worauf unbedingt zu achten ist.
Unser Dozent hat langjährige Erfahrung auf diesem Gebiet. Er erläutert Ihnen die wesentli…
Frequently asked questions
Es wurden noch keine FAQ hinterlegt. Falls Sie Fragen haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie unseren Kundenservice. Wir helfen gerne weiter!
Gerade während der Corona-Pandemie haben viele Arbeitgeber die Kurzarbeit eingeführt. Im Anschluss an die Kurzarbeitergeldabrechnung kommt die Prüfung (Kurzarbeitergeldprüfung) durch die Agentur für Arbeit. Diese stellt fest, ob das Unternehmen die Kurzarbeit korrekt abgerechnet hat. Wurden auch die entsprechenden Voraussetzungen und Dokumentationspflichten erfüllt? Ist das nicht der Fall, müssen rückwirkende Korrekturen durchgeführt und im schlimmsten Fall das Kurzarbeitergeld zurückgezahlt werden.
Auf die KUG-Prüfung müssen sich die Arbeitgeber vorbereiten und wissen, worauf unbedingt zu achten ist.
Unser Dozent hat langjährige Erfahrung auf diesem Gebiet. Er erläutert Ihnen die wesentlichen Herausforderungen der KUG-Prüfung, die Prüfungsthemen und hilft Ihnen die Stolperfallen im Vorfeld aus dem Weg zu räumen, damit Sie gut vorbereitet in die KUG-Prüfung gehen.
Dieses Seminar ist als firmeninternes Seminar buchbar. Selbstverständlich können die Themenschwerpunkte nach Ihren individuellen Anforderungen zusammengestellt werden. Auf Wunsch erstellen wir Ihnen ein individuelles Weiterbildungskonzept sowie ein unverbindliches Angebot.
Seminarthemen
- Wesentliche Herausforderungen, Prüfungsthemen, Stolperfallen
- Besondere Arbeitnehmergruppen in der KUG-Prüfung
- konkrekt zur KUG-Prüfung: Risiko, Organisatorisches, Allgemeines
- Tipps zur Prüfung
- Zusammenfassung der wichtigsten Prüfungsthemen-/Prüfungsfelder
Wodurch unterscheiden wir uns?
- Kleine Seminargruppen von maximal 15 Personen in unseren Seminaren.
- Hervorragende Referenten, die nicht nur fachlich, sondern auch pädagogisch geeignet sind.
- Faire Preise durch unseren schlanken Verwaltungsapparat.
- Langjährige Erfahrung im Seminargeschäft mit Referenzen der größten Firmen in Deutschland.
- Größte Flexibilität in der Durchführung - entweder als Online-Training/Online-Seminar oder als Präsenzschulung.
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