OS 1.11 Persönliche Stärken für Führungskräfte

OS 1.11 Persönliche Stärken für Führungskräfte

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Beschreibung

OS 1.11 Persönliche Stärken für Führungskräfte

Wie entstehen meine Erfolge im Führungsalltag? Wenn Sie das wissen, können Sie nützliche Muster und Verhaltensweisen bewusst einsetzen und ausbauen. In diesem Seminar erfahren Sie Relevantes über Ihre persönlichen Stärken als Führungskraft. Sie verbessern die „Passung“ zwischen Person und Rolle. Sie werden in Ihrer Rolle als Führungskraft mit Ihren Schwächen gelassener umgehen und Ihre Stärken für Ihre Entwicklung sowie die geschäftlichen Erfolge nutzen.

Seminarinhalte:
  • Persönliche Stärken erkennen und für die Führung nutzen
  • Schwächen neutralisieren
  • Möglichkeiten, die eigenen Stärken im Rahmen der Führungsrolle zu entwickeln
  • Steigerung des Sel…

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OS 1.11 Persönliche Stärken für Führungskräfte

Wie entstehen meine Erfolge im Führungsalltag? Wenn Sie das wissen, können Sie nützliche Muster und Verhaltensweisen bewusst einsetzen und ausbauen. In diesem Seminar erfahren Sie Relevantes über Ihre persönlichen Stärken als Führungskraft. Sie verbessern die „Passung“ zwischen Person und Rolle. Sie werden in Ihrer Rolle als Führungskraft mit Ihren Schwächen gelassener umgehen und Ihre Stärken für Ihre Entwicklung sowie die geschäftlichen Erfolge nutzen.

Seminarinhalte:
  • Persönliche Stärken erkennen und für die Führung nutzen
  • Schwächen neutralisieren
  • Möglichkeiten, die eigenen Stärken im Rahmen der Führungsrolle zu entwickeln
  • Steigerung des Selbstwertgefühls - Entwicklung natürlicher Autorität
  • Die eigene Dynamik besser verstehen und nutzen
  • Gezieltes Feedback im Training zum Abgleich von Selbst- und Fremdbild
  • Nächste Schritte zum Selbstmanagement als Führungskraft
  • Ihr Nutzen

    Sie lernen, wie Sie Ihre Stärken fördern und am besten nutzen können.Sie erhöhen Ihre Echtheit und gestalten Ihre Loyalität zum Unternehmen entsprechend Ihren eigenen Werten und Stärken. Sie können zukünftig Ihre Ziele leichter und schneller erreichen. Sie erfassen, welchen Nutzen die Führungsrolle für Ihre Entwicklung als Persönlichkeit bietet und verfolgen die Schritte, die Ihren ganz persönlichen Erfolg ausmachen, konsequenter. Sie verbessern die Zusammenarbeit mit Kollegen, Führungskräften und Mitarbeitern.

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