Gesellschafterstreit

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Startdaten und Startorte

placeMünchen
21. Nov 2024
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event 21. November 2024, 09:00-18:00, Verlag C.H.BECK, München, 1. Tag

Beschreibung

Typische Konfliktfelder

In diesem Seminar werden Ihnen alle wichtigen materiell-rechtlichen Probleme bei gesellschaftsinternen Konflikten in der GbR, PartG, OHG, KG, GmbH & Co. KG sowie der GmbH anschaulich dargestellt. Typische Streitthemen, wie z. B. Beschlussfassung, Streit um das Geschäftsführeramt, Informationsrechte, Gewinnverwendung und -entnahme oder Ausschließung, werden anhand aktueller Rechtsprechung erörtert. Die Referenten geben taktische Hinweise sowie Gestaltungstipps. So haben Sie einen hohen praktischen Nutzen.

Neuerungen durch das MoPeG

Durchsetzung von Entscheidungen durch Mehrheitsbeschluss der Gesellschafter

  • Stimmrechte
  • Stimmrechtsausschluss
  • Gesetzliche und vertragliche…

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Typische Konfliktfelder

In diesem Seminar werden Ihnen alle wichtigen materiell-rechtlichen Probleme bei gesellschaftsinternen Konflikten in der GbR, PartG, OHG, KG, GmbH & Co. KG sowie der GmbH anschaulich dargestellt. Typische Streitthemen, wie z. B. Beschlussfassung, Streit um das Geschäftsführeramt, Informationsrechte, Gewinnverwendung und -entnahme oder Ausschließung, werden anhand aktueller Rechtsprechung erörtert. Die Referenten geben taktische Hinweise sowie Gestaltungstipps. So haben Sie einen hohen praktischen Nutzen.

Neuerungen durch das MoPeG

Durchsetzung von Entscheidungen durch Mehrheitsbeschluss der Gesellschafter

  • Stimmrechte
  • Stimmrechtsausschluss
  • Gesetzliche und vertragliche Stimmbindungen
  • Mehrheitsbeschlüsse in Personengesellschaften

Beschlussfassung in streitigen Gesellschafterversammlungen

  • Zustandekommen von Gesellschafterbeschlüssen
  • Einberufung von Gesellschafterversammlungen
  • Durchführung von Gesellschafterversammlungen

Entziehung von Geschäftsführung und Vertretungsmacht, Abberufung und Kündigung des Geschäftsführers

Ausschluss aus der Gesellschaft

Gesellschafterliste bei der GmbH

Weitere ausgewählte Konfliktfelder:

  • Streit über den Jahresabschluss, die Gewinnverteilung, Gewinnentnahmen und Gewinnausschüttungen
  • Streit über Auskunfts- und Kontrollrechte

7,5 Zeitstunden nach § 15 FAO

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