Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Startdaten und Startorte
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Beschreibung
Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Entscheidungen erfordern jedoch oft vielfältige Abstimmungen mit anderen Abteilungen und Funktionsträgern, ohne dass sich eine bestimmte Lösung qua hierarchischer Stellung erzwingen ließe. Diese Situation stellt hohe Anforderungen an die Fähigkeit zu überzeugen, um zu tragfähigen Entscheidungen zu kommen und erfolgreiches Handeln zu ermöglichen. Entscheidend für Ihren Erfolg ist oftmals die Fähigkeit, Ihre Ideen und Lösungsansätze situativ angemessen in Ihre Organisation hinein zu verkaufen.
Teilnehmerkreis
Unser Training wendet sich an Fach- und Führungskräfte in Stabsfunktionen wie z. B. Projektleiter, Controller, Produktmanager, die für die Durchsetzung…
Frequently asked questions
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Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Entscheidungen erfordern jedoch oft vielfältige Abstimmungen mit anderen Abteilungen und Funktionsträgern, ohne dass sich eine bestimmte Lösung qua hierarchischer Stellung erzwingen ließe. Diese Situation stellt hohe Anforderungen an die Fähigkeit zu überzeugen, um zu tragfähigen Entscheidungen zu kommen und erfolgreiches Handeln zu ermöglichen. Entscheidend für Ihren Erfolg ist oftmals die Fähigkeit, Ihre Ideen und Lösungsansätze situativ angemessen in Ihre Organisation hinein zu verkaufen.
Teilnehmerkreis
Unser Training wendet sich an Fach- und Führungskräfte in Stabsfunktionen wie z. B. Projektleiter, Controller, Produktmanager, die für die Durchsetzung ihrer Vorhaben nicht auf hierarchische Macht zurückgreifen können und dennoch erfolgreich Einfluss nehmen möchten.
Themenüberblick
Die innere Einstellung positiv verändern–bei sich und anderen
- Erfolgsfaktor "Stimmigkeit im Denken und Handeln"
- Die eigene Einstellung zur Gesamtsituation positiv ausrichten
- Eine konstruktive Haltung bei anderen fördern
Mehr Überzeugungskraft durch professionelle Kommunikation
- Wichtige Gespräche strategisch vorbereiten
- Mehr Sicherheit ausstrahlen – verbal und nonverbal
- Souverän argumentieren und mit Widerständen umgehen
Hierarchische Macht ist nicht alles
- Die persönlichen Quellen informeller Macht erkennen
- Das eigene Image gezielt gestalten
Hemmende und förderliche Einflusskräfte berücksichtigen
- Schlüsselkräfte und ihre Wirkung identifizieren
- Die gesamte Kräftekonstellation visualisieren
- Ansatzpunkte zur Erhöhung der Durchsetzungschancen erkennen
Methodik
Lehrgespräch und Diskussion, Fallbearbeitung, Rollenspiele mit moderiertem Erfahrungsaustausch, Selbstreflexion, Transferhilfen für den Alltag
Hemsley Fraser - weltweites Wissen für Lösungen vor Ort
Als internationaler Weiterbildungsanbieter unterstützen wir Sie kompetent bei der Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter. Das Ziel: einen Beitrag zur Weiterentwicklung Ihres Unternehmens zu leisten.
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